就是整整齊齊的一家人三部一個都不能少。里面每個人物都很可愛

李天然是一個行動力不怕苦的有點討好型人格的普通人，雖然不太聰明，ppt也總是做錯，情商智商總是在及格線下徘徊，但是他的行動力，是最棒的，就像魚部長說的是一個抗挫能力厲害的人。也是非常善良的人。

范思思就是一個不喜歡社交，工作和生活分的非常開的人，她喜歡二次元，這種女生只有真誠能打動她，所以她和李天然絕配。

白馬帥，一個初入職場的新人，江美有著知道最多秘密，只有喝醉的時候才會說出來的可愛萌新。

還有一直喜歡整容的吳科長，愛甩鍋的姜總監(jiān)，以及職場老油條的鴿王。還有總被忽視的吳名氏。

三部里面每一個人都有各自的缺點，但最重要的是他們都有著可愛，是一個溫暖的部門。

之前也有一個職場喜劇，但不得不說，這個劇不是每一句話都好笑，但這部劇就像是烏梅湯，酸酸甜甜的，一切都剛剛好。

希望有第二季呀。

優(yōu)秀的喜劇背后是無奈的現(xiàn)實。這部劇讓我看到了這種無奈中的搞笑。很多現(xiàn)實在這里面成了各自笑料梗。

白馬帥的出現(xiàn)，其實有種不現(xiàn)實的感覺。我感覺他的作用，就是用來比較凸顯出劇里所有其他現(xiàn)實中無奈的人們。白馬帥是一個大家幻想希望自己能擁有的背景人設，所以有他的出現(xiàn)，會時刻提醒著大家，每個人物離自己的夢想是有多么遙遠。就像是賣火柴的小女孩，要站在別人溫暖的家的窗外往里看，讀者才能感受到她的凄涼。

我很喜歡陳鈺琪，因為我發(fā)現(xiàn)她選擇的好幾部劇都是有一定感情深度，有一定社會現(xiàn)實討論度的，雖然都不是什么大ip。這里面她表現(xiàn)很好，撒潑起來一點都在乎形象。可愛起來也很生活日常。

之前對鄭凱不了解，只知道他拍過不少綜藝，現(xiàn)在覺得鄭凱演的天然真的很天然！之前看一些路透，覺得男女主倆演員的氣氛好像有點拘謹嚴肅，看了fty以為自己無法短時間接受新cp，沒想到還挺入戲的！

魚部長，董事長兩人在fty完全是反派窩囊的形象，在這里面徹底大翻身！讓我看到了他們自帶的人格魅力。

吳科長也是，之前就是一個討人厭的沒智商的心機女，在這部里，感覺吳科長好可愛！音樓和音閣的姐妹情在下一輩子圓滿了的感覺。

因在浮圖緣里，他們就是戀愛劇的紙片工具人，很難在他們身上看到真實復雜的人格，所以對這幾個演反角的演員就真的無感。但是在這里面，我感覺到他們把自己對人物的理解，把一個活生生的人表現(xiàn)出來了，感覺他們就是一些我似曾相識的遇見過的人。他們有些小討厭，又挺可愛，也有自己的無奈，有自己的幸福快樂。

還有就是王五六，之前只知道張榕容演的楊貴妃，無論怎樣我都以為她是個有包袱的大美女，想不到在這里面演出了那種江湖人士，到處舌燦蓮花安利別人花錢做些沒用的事情的那種人。她最后離場說出了她離婚，自己努力賺錢過上自己想要的生活那下，瞬間又讓我理解佩服這類型的人了。原來她可以這么拋得開自己的形象。

簡單來說，就是因為這部劇，我對這些演員都有很大的好感度。

今天追完了《今日宜加油》，剛開始就當做下飯劇來看，里面的情節(jié)雖不合理，但是氣氛輕松和諧，適合吃飯觀看。看完以后有以下幾點看法：

1.李天然其實是很多人的縮影（實際他能進高發(fā)，就比很多人強很多了），在他身上看到了我們社畜的影子。在公司遵紀守法，努力認真工作?？赡茏约喝狈τ懞妙I導的能力或不想討好上級，只想做好份內(nèi)的事情，導致一直升不了職。經(jīng)常被領導罵、輕視的情形像極了我們上班時的樣子，可是又有什么辦法呢？混職場不就是這樣的嘛。

大家可能更多的是喜歡李思思或小白這種吧，一種是本身能力強，一種是自帶光環(huán)，這兩種其實都是普通人都沒有的東西，那么只能去羨慕了。

2.劇情雖然諸多不合理，但是里面的很多梗還是很喜歡的，比如反對996、反職場PUA、反對周五團建、職場透明人、職場背鍋俠等等，完全是照著現(xiàn)在年輕人的上班環(huán)境劇情來寫的，符合當代打工人的心理，所以大家還是蠻喜歡的。

3.看到大家都在計算自己的退休時間，最后大家都放棄了，正常慢慢退休，過好當下的生活，沒必要為幾十年后的生活過于重視而犧牲了當下的快樂，沒有必要。

4.敢于表達，一個人的情緒、心境或想法最好是可以表達出來，不要老是憋在心里，因為這樣自己也能更快樂點。

總結來說，該劇可在無聊時追追，很適合放松心情，推薦一下。

確實是一部適合下飯的神劇，對職場的描述也很真實。 李天然代表的就是職場里那些能力一般，野心又大，能力和野心不成正比，天天好高騖遠的一類人，但是領導又偏偏喜歡這種人，因為這類人覺得自己可行了，什么事都能干，所以什么任務都愿意接，領導當然也喜聞樂見。范思思正好相反，代表了職場中那些有能力但是沒有競爭心，每天云淡風輕，只想摸魚當個咸魚的人，這種人通常把實力都隱藏了，讓人覺得就是路人甲，但是一旦在重要的危機關頭，他們立馬鋒芒畢露！白馬帥就很一目了然了，富二代來體驗生活，這類人在職場里有很多，我曾經(jīng)就遇到過，對這種人打也打不得罵也罵不得，連領導對他們都是睜一只眼閉一只眼，其實仔細想想蠻可恨的！高的分這類人在職場里就更多了，愛表現(xiàn)，左右逢源，善于察言觀色，拍馬屁沒人能比得過，他們可以是人也可以是鬼。吉娃娃和那幾個老員工就真的太真實了，大公司里超多這種，把事情都推給新人做，每天能偷懶就偷懶，關鍵領導還不能說他們，畢竟都是開國功臣，能把他們怎么樣，公司甚至還要花錢把他們供起來呢，所以劇里有一段裁員的劇情，稍微有點不真實，這一段純屬鄭正好的個人恩怨，小心眼完全不顧公司的發(fā)展，瞎搞出來的，正兒八經(jīng)的裁員都是選那些沒背景，沒學歷，對公司沒多大貢獻，資歷很淺的人下手，好在編劇沒有腦子短路，編了個明事理，顧全大局的董事長，你是懂劇情沖突的！

這部劇爆是爆不了的，但作為一部真實自然的職場劇，還是值得四顆星！

在抖音刷到的，過來看的，之前刷到覺得挺有意思，并且是王鶴棣演的，就來看了，還真的挺搞笑的，給了一個職場的新要求，優(yōu)秀打工人，加班，摸魚，甩鍋，八卦，內(nèi)卷，團建，報銷，談判，社交距離，酒桌文化，上下級關系，辦公室戀情，很多臺詞簡直就是我的嘴替，給我們這些年輕人一個可以發(fā)泄的出口吧，在眾多仙俠劇什么的，也算是脫穎而出吧，能讓這樣的，反對職場加班啊，pua啊的劇出來，也算是經(jīng)歷了一次突破吧

大家好，歡迎來到“爛片觀眾室”

我是不愛看爛片的諸葛小喬

但是看爛片也要開心呀

大家都在看什么呀，仙俠劇？懸疑?。?

今天小喬看的是情景喜劇《今日宜加油》

吳強 于中中聯(lián)合導演

支雅卿編劇

鄭凱 陳鈺琪 王鶴棣 張紹剛等領銜主演 豆瓣尚未開分，主創(chuàng)們指定沒上過班，滿屏尷尬

播放平臺：愛奇藝APP

去年韓劇有個爆款喜劇《高斯電子公司》，富家少爺?shù)交鶎芋w驗生活

產(chǎn)生一系列笑料的故事

今天看的《今天宜加油》也是改編自同一部韓漫

在高發(fā)電子公司有一個企劃三部

鄭凱飾演的李天然，是三部的老員工，本來是組長有力的競爭者

張紹剛飾演的魚其緲，是三部的部長

王鶴棣飾演的白馬帥，是新來高發(fā)的員工

是職場上的小白，由鄭凱帶他

企劃三部有一個組長，梁超飾演的吉娃娃

第一集的故事差不多就是，王鶴棣給人一種他就是董事長外甥的錯覺

他在電梯里和董事長愉快的自拍

面對其他上司也是平等關系

和同事處的也是跟兄弟似的

第二集三部就空降了一個新組長，鄭凱心心念念的組長之位就這樣飛了

把辦公室一個就這倆人，還整倆組長加一個副組長

陳鈺琪飾演的范思思，從廣告部調(diào)到企劃三部

成了空降的新組長

因為不想加班，裝病調(diào)到企劃三部

不說跨部門何德何能空降成組長，她有什么能力也完全沒看出來

不過這一段的核心內(nèi)容是挺不錯的，就是下了班就該是自由的

不要無止境的加班，更不要AA的部門聚餐

工作就好好工作就好了，為什么非要強迫下班后還要社交

下了班就應該是自由的

這部劇借著喜劇諷刺現(xiàn)在的職場，諷刺一直以來的職場

比如張紹剛說自己為什么升職快，是因為“中文好”

原來是會溜須拍馬，是懂得阿諛奉承的

再比如馬拉松健身群又被稱為“升職加班群”

在領導面前混個臉熟，就能升職加薪拿到項目

或許中國永遠都改變不了這種文化，因為大家都想挺好聽的

畢竟李誕也說過，他最喜歡的員工是徐志勝

徐志勝有能力，更會拍馬屁

情商高，交往中讓他們感到舒適，更是感到高興

在這個社會的大染缸中，真的很難保持原本的自己

可是這劇差就差在太虛假

盡管范思思和趙天然沒做錯什么，錯的是這個所謂的社會潛規(guī)則

大的觀點沒走錯，但是那些人物設計上的細節(jié)真的有大bug

可能是因為主創(chuàng)們都沒上過班的緣故吧

誰家員工上班天天睡覺，這養(yǎng)老部門??？

除了李天然真沒見有人工作過

提的那個狗屁企劃，真的是腦子一點都不動啊

公司從上到下就沒有一個正常人

那個小舅子副董，沒能力只會拉幫結派

咱就是說這家公司，不倒閉都算是奇跡

小喬一直覺得喜劇是最難拍的，無厘頭不是沒邏輯

不能脫離設定胡編亂造，更不能脫離現(xiàn)實

同樣是現(xiàn)代職場類的情景喜劇，去年的《破事精英》就好看很多

里面的人物雖然也要負責搞笑，但是他們有自己的工作要忙

他們的設計也符合正常人的邏輯，當然也有社會熱點

只有熱點不落地的劇，就純純是耍流氓

咱再看看《武林外傳》，它是好笑的吧

里面的人也是該跑堂的跑堂，該打掃衛(wèi)生的打掃衛(wèi)生

一個客棧存活下去的基本是什么，是賺錢

那么打工人首先該做的是什么？

這部喜劇，不推薦大家看

小喬看了六集，真沒看到啥笑點，反而挺尬的

演員陣容可以說也算很大了，王鶴棣演技真的進步了很多

但是整體演技吧，也就那回事

說不上好，也說不上差，畢竟本子已經(jīng)很尷尬了

看圖片猜電影無獎競猜游戲開始了

下面圖片出自哪部電影或者電視劇

這兩天剛追完《今日宜加油》這部劇，感觸還是蠻深的，雖然是一部情景喜劇，劇中影射的職場套路還是挺多的， 對于職場小白來說，有幫助，但是感覺誤導會更多一些，畢竟能做到像企劃三部那樣人性化滿滿的部門，真得是已經(jīng)很難找了，很羨慕，但又覺得所謂的開心工作，快樂生活，難道不也是一種新的職場套路嗎？

試想一下企劃三部的開心工作又來源于什么呢？上班摸魚？領導甩鍋？假裝很忙？到點下班？這無疑是很多上班族想要的一種工作狀態(tài)，但是現(xiàn)實中如果真得是這樣，那這個公司能夠存活的幾率又有多大？

然而企劃三部確實是讓人開心的，開心不是因為少干了多少活，甩了多少鍋，而是同事之前的真誠，善良和溫暖，就像從不知道拒絕的李天然，即便被別人套路了，也不會棄同事而去，干得多，卻沒有得到領導的認可，但是他的努力大家都看到眼里。就像豪爽的范思思，霸氣，聰明，工作和生活分得很清楚，從不讓自己吃虧的她，在面對公司壓迫的時候，仍舊會挺身而出，用自己的方式去為自己和同事爭取該有的權益。就像溫順的吉娃娃，雖然有些不靠譜， 但是相當顧家的他也讓大家看到一個男人的擔當和責任，中年危機的他在不經(jīng)意間也是大家伙溫暖的知心大哥。就像喜歡甩鍋的姚總監(jiān)，雖然甩的有點過分，但是關鍵時刻還是能夠用他自己的方式感召大家的。就像脾氣暴躁的魚部長，人稱魚七秒，但是他真得健忘嗎?還是選擇性失憶？就像可愛的小白，憨憨的他，有著未經(jīng)職場歷練的坦誠和初入職場的熱情，這最為難得。就像那個經(jīng)常被隱身的吳名氏，經(jīng)常被忽略，但是一直守護著三部。。。。。

企劃三部的每個人都各具特色，不相悖，不沖突，這才有了最和諧的一種工作狀態(tài)。

試想一下企劃三部的快樂生活又來源于什么呢？變相加班？強制聚餐？這無疑是很多上班族最焦慮的地方，也是可能導致員工跳槽的原因，但這不就是一種最正常的工作狀態(tài)嗎？

然而企劃三部的人生活確實是快樂的，快樂不是因為把加班推給了別人，也不是因為有了更高明的辦法躲避聚餐，而是因為當生活和工作發(fā)生了沖突時，她們得到了諒解和支持，周末聚餐確實是挺煩人的，尤其是和領導的聚餐，但是就像李天然說得那樣，如果沒有姚總監(jiān)老是拉大家聚餐，同事還真得是聚不起來，企劃三部之間的默契或許就是在這種不情愿的聚餐中建立的。

但是企劃三部只有一個，我們暫且不去管現(xiàn)實中是否真得存在，現(xiàn)在很多企業(yè)也在宣揚開心工作，快樂生活，但是總覺得哪里不對？ 難道這不是一種新的職場套路嗎？開心工作，快樂生活變成了一種口號，一種手段，心理上的一種暗示，終極目標卻是更多的價值產(chǎn)出，有時候會心慌，企業(yè)管理在優(yōu)化，所謂的人性化管理難道不就是一種精神控制？在這個口號下，又有多少實質(zhì)性的輸出？當然身心愉悅是好的，但是當它不再被當作一種目標，而是方式的時候就變了味。

總之，這部電視劇還是很值得大家觀看的，超搞笑的劇情是能夠讓人放松的一劑良藥，用一種詼諧的方式帶你看盡職場百態(tài)，就像電視劇片尾曲唱得那樣，好多人哭著哭著就笑了， 笑著笑著就傻了，如果有這么一群可以一起哭，一起笑，一起傻的同事，也蠻不錯的。

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李天然和范思思住的公寓實在不是他們那個角色應該住的地方，太奢侈了。loft 目測一層面積不少于八十平米，九點上班，李天然八點零五分去叫范思思，通勤距離四十分鐘左右，這樣的公寓在北京上海每個月至少一萬起，他們的月收入是多少？怎么看都不匹配。

除了這點之外，這個劇真的是非常不錯！評論里很多打低分的都是第一集沒看完就評論了，這個劇開始看確實很一般，但是我建議大家咬住牙，堅持看完一集，后面就是越看越香。職場劇拍到這個水平，相當不錯了！