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一路跌跌撞撞，苦逼不堪，而 Pied Piper 似乎到了絕境：Jared 花錢雇孟加拉國點(diǎn)擊農(nóng)場刷流量的事根本沒瞞住大伙。Richard 知道了，Gilfoyle 和 Dinesh 不光知道了，還打算做個(gè)程序把買來的用戶行為隨機(jī)化，用來應(yīng)付風(fēng)投的測試和日后的行業(yè)評估。

而另一邊，Erlich 竟然用突增的“用戶”，成功地忽悠了科爾曼布萊爾風(fēng)投，b 輪投資，報(bào)價(jià)六百萬，估值六千萬。

大反派 Gavin 得知了 Pied Piper 日活量不佳的狀況，抓住機(jī)會(huì)回到了Hooli的核心管理層。有著嬸嬸戀動(dòng)物癖的 Gavin 這回竟然拉來一頭大象來舉例子。然后，這頭大象死了……

他的下屬表達(dá)了自己的不滿。然后，這個(gè)倒霉的下屬被開除了。

這件事被科技博主寫成了文章。借此，這個(gè)屬于大頭和房東的科技博客賣了200萬。

帶著Richard 來到科爾曼布萊爾公司總部，Erlich 千方百計(jì)想要促成這筆投資。而Richard 實(shí)在是良心過意不去，說出了數(shù)據(jù)造假的真相。Erlich 這把丟臉丟大發(fā)了，憤怒到快要著火了。

刷流量的事情一敗露，Laurie 立刻打算撇清跟 Pied Piper 的關(guān)系，而大反派Gavin 準(zhǔn)備以超低價(jià)收購 Pied Piper。

在Pied Piper 最后一次董事會(huì)上，Laurie 要求投票，贊成目前最高出價(jià)者收購魔笛手。Monica第一個(gè)投了反對票，結(jié)果勞里隨便任命了一個(gè)人為董事會(huì)成員，想控制投票結(jié)果。沒想到關(guān)鍵成員Evan竟然投了反對票，而且當(dāng)眾向Monica 表白，把Laurie 氣暈了。

但是，萬念俱灰的Richard自己投了贊成票。沒想到，接下來劇情再次大反轉(zhuǎn)：Laurie 宣布 Pied Piper 以100萬零1美元的價(jià)格賣給了“巴赫頭”——也就是房東和大頭成立的那家坑爹金融公司。

在第三季的結(jié)尾，故事好像又回到了起點(diǎn)。只不過，這一次房東和大頭成了老板，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)又增加了Monica，而且確定了未來的產(chǎn)品——視頻軟件 。

結(jié)尾處，幾人圍坐在桌前，一邊喝酒商量著股權(quán)分配，一邊還玩起了那個(gè)無聊到爆的“Always Blue”的游戲。

本季結(jié)束，最大的梗就是創(chuàng)業(yè)公司數(shù)據(jù)造假。

這個(gè)是有活生生血淋淋的例子的。

第一個(gè)故事非常齷齪，請小伙伴們看完爆幾句粗口以示譴責(zé)。

造假的公司名叫 Theranos ，創(chuàng)立于2003年，是斯坦福肄業(yè)生伊麗莎白·霍爾姆斯在19歲時(shí)創(chuàng)立的血液檢測公司。

據(jù)說這家公司時(shí)基于“天才創(chuàng)業(yè)少女”伊麗莎白發(fā)明的全新檢測系統(tǒng)。依靠這個(gè)系統(tǒng)，只需要從病患手指頭取得一小滴血（約50微升），便可以在數(shù)小時(shí)內(nèi)獲得70多種檢測結(jié)果。而且這個(gè)系統(tǒng)只有一臺(tái)計(jì)算機(jī)那么大，檢測價(jià)格更是傳統(tǒng)檢驗(yàn)的1/2至1/10。

自帶英雄光環(huán)，Theranos的檢測系統(tǒng)獲得了美國醫(yī)保和醫(yī)療救助服務(wù)中心 (CMS) 的認(rèn)證，成為美國公立醫(yī)療保險(xiǎn)給付項(xiàng)目之一。公司先后獲得7.5億美元的投資，估值一度超過 90 億美金。一時(shí)間，
Theranos成了硅谷風(fēng)頭最強(qiáng)勁的獨(dú)角獸，伊麗莎白也成了媒體和風(fēng)投的寵兒。2014年，她的身家高達(dá)45億美元，成為35歲以下的女富豪中身家最高者。

但是，人生總是辣樣的跌宕起伏。在2015年上半年還被視為英雄的Theranos，其形象在當(dāng)年下半年就急轉(zhuǎn)直下。華爾街日報(bào)援引Theranos公司內(nèi)部郵件和前員工的信息顯示，Theranos的檢測系統(tǒng)在維生素D、兩種甲狀腺激素和前列腺癌等項(xiàng)目上與傳統(tǒng)檢測的結(jié)果存在差異。伊麗莎白和Theranos公司向美國醫(yī)保與醫(yī)療救助服務(wù)中心（CMS）上報(bào)血檢結(jié)果并非來自自家檢測系統(tǒng)，而是用傳統(tǒng)方式檢測出來的。

接下來又有員工爆料：Theranos公司上報(bào)的數(shù)據(jù)只有10%是用自己檢測系統(tǒng)測出來的。

要是哪個(gè)醫(yī)生用了Theranos 系統(tǒng)的檢測結(jié)果作為診斷依據(jù)，這尼瑪就是草菅人命啊。Theranos你這不光是作死啊，你這是紅果果的謀殺啊。

眼看謊言要被揭穿，創(chuàng)始人伊麗莎白小姐干了點(diǎn)啥捏？

》在自家網(wǎng)站發(fā)長文罵記者胡說八道。注意：此文沒有任何能夠給公司洗白的數(shù)據(jù)

》上電視表達(dá)自己的無辜和委屈，聲稱做點(diǎn)偉大的事為什么會(huì)遭人誹謗

》威脅已經(jīng)自殺的公司前首席科學(xué)家的遺孀，威脅她不準(zhǔn)告訴媒體她老公耗時(shí)8年也沒能用Theranos的系統(tǒng)測出一個(gè)有效數(shù)據(jù)

》堅(jiān)決抵制投資人進(jìn)入董事會(huì)，同時(shí)暗示公司正在申請F(tuán)DA認(rèn)證，這是當(dāng)前美國最嚴(yán)格的醫(yī)藥標(biāo)準(zhǔn)

》說把公司的研究成果提交給同行審閱，提交給第三方驗(yàn)證機(jī)構(gòu)核查。但到了要拿出結(jié)果的時(shí)候就裝死

這演技，厲害了我的姐！

信息一曝光，CMS坐不住了，立刻派人檢查了Theranos公司。這一查不要緊，一籮筐問題全部暴露出來：Theranos公司既沒有按照設(shè)備制造商的指導(dǎo)來操作，也沒有合適方式來校準(zhǔn)機(jī)器。

接下來，Theranos提交了整改計(jì)劃，CMS對這個(gè)沒誠意的整改計(jì)劃不滿意，所以干脆下令吊銷Theranos公司在加州實(shí)驗(yàn)室的執(zhí)照，并禁止包括Holmes和總裁Sunny Balwani等高管2年內(nèi)運(yùn)營實(shí)驗(yàn)室。

要知道，Theranos賺錢全靠這幾個(gè)實(shí)驗(yàn)室，現(xiàn)在被勒令關(guān)門，等于給公司下了道催命符。

在事實(shí)面前，就算伊麗莎白是奧斯卡影后也沒法再瞞下去。嘴硬了幾個(gè)月，伊麗莎白不得不發(fā)布公開信，宣布退出血檢界，并裁員40%。

不過一項(xiàng)不靠譜的技術(shù)騙了投資人那么多錢，她當(dāng)投資人都是傻的嗎？這不，最近，Theranos又?jǐn)偵鲜铝耍阂患遗f金山對沖基金要和 Theranos 對簿公堂，告它涉嫌夸大技術(shù)研發(fā)進(jìn)程，以此吸引近 1 億美元的投資。然后，美國某連鎖藥店向Theranos索賠1.4億美元......

出來混的遲早要還，伊麗莎白姐姐，你可要保重啊。畢竟你8月份才說過公司會(huì)把重心移向腫瘤、兒科、重癥的檢疫設(shè)備。

故事說完，我們再回到劇情本身：饒了一大圈，經(jīng)歷種種磨難，Pied Piper 又回到了原點(diǎn)。但在現(xiàn)實(shí)中，硅谷的創(chuàng)業(yè)公司一旦被發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)造假的話，不僅會(huì)死得很難看，在本行業(yè)也很難再立足。這是因?yàn)槊绹鐣?huì)建立在信用體系之上，信用文化和法律體制使得公司造假很難生存。而且創(chuàng)業(yè)公司正式融資的話，要向監(jiān)管部門遞交融資材料以及相關(guān)法律文檔。律師也會(huì)介入融資的每一個(gè)環(huán)節(jié)，這種情況下造假的難度可想而知。

也許小伙伴們會(huì)有這樣的疑問：要是律師跟創(chuàng)業(yè)公司一起狼狽為奸坑投資者的錢捏？

看看下面這栗子就知道了↓



2001年全球最大能源公司安然因?yàn)樨?cái)務(wù)造假丑聞在很短時(shí)間內(nèi)就宣告破產(chǎn)，而負(fù)有直接責(zé)任的五大會(huì)計(jì)事務(wù)所之一安達(dá)信也因此宣告破產(chǎn)。這一事件促使美國政府通過《薩班斯—奧克斯利法案》，加強(qiáng)了公司治理、審計(jì)監(jiān)管和證券市場方面的監(jiān)管。

另一方面，對于創(chuàng)業(yè)公司的金主——VC來說，有效監(jiān)督、約束初創(chuàng)企業(yè)，使之朝著上市這一最佳目標(biāo)努力至關(guān)重要。

問題又來了，如果一家創(chuàng)業(yè)公司像Pied Piper 這樣刷流量造假，碰巧投資它的VC沒發(fā)現(xiàn)，而事情最后又被曝了光，這家VC會(huì)不會(huì)被“連坐”？

答案是——會(huì)，絕對會(huì)。

這表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

》當(dāng)VC公司先前支持的上市企業(yè)中有一家被發(fā)現(xiàn)在上市的前幾年和上市過程中存在會(huì)計(jì)欺詐行為時(shí)，在往后的3年里，這家VC公司從有限合伙人處獲得的資金支持將銳減40%。

》VC公司所支持的創(chuàng)業(yè)公司的欺詐行為被發(fā)現(xiàn)后，在未來的3年里，這家VC公司所支持的其他創(chuàng)業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)IPO的可能性將下降17%。

》即使所投資企業(yè)成功上市，該VC公司未來3年成功退出的可能性下降12%，這表明股市上的投資者不愿意買入名聲受損的VC公司所支持的上市公司的股票。

》而IPO是VC公司實(shí)現(xiàn)退出的最有利可圖的一種方式，但這些VC公司不得不選擇利潤率少得多的并購方式實(shí)現(xiàn)退出。

》所以，Richard不肯找Raviga拿錢，是出于保護(hù)自己老東家的考慮；而Laurie要撇清跟Pied Piper的關(guān)系，也是自保的殺招。第三季的大結(jié)局巧妙地避開了現(xiàn)實(shí)的一系列大坑，讓Richard回到最初，不得不說高明。

這一集，Richard和他的工程師團(tuán)隊(duì)繼續(xù)和CEO Jack Barker 撕逼。在越級給投資人Laurie Bream告密都沒能阻擋Barker做“盒子”的決定后（那老爺子也真是神奇，無論別人和他商量什么，他一概用他那張“成功三角關(guān)系圖”擋回去），Richard們打算陽奉陰違，在Pied Piper內(nèi)部秘密建立一個(gè)臭鼬工廠（SkunkWorks）。

        他們決定，表面上，繼續(xù)按照Barker的意愿開發(fā)“盒子”，私底下，則把主要的人力和時(shí)間投入到壓縮平臺(tái)的開發(fā)上。Richard 盤算，隨著截點(diǎn)時(shí)間的臨近，Barker發(fā)現(xiàn)他們的詭計(jì)后只能接受既成事實(shí)，還會(huì)把功勞歸到自己的頭上，因?yàn)椤安恢雷约汗镜墓こ虉F(tuán)隊(duì)在干什么對CEO來說是非常丟臉的?！?br>
        什么是臭鼬工廠（SkunkWorks）呢？

        用Richard的話來說，這是“一個(gè)公司內(nèi)的公司（ a company inside a company）”。實(shí)際上，在美國的企業(yè)制度中，臭鼬工廠由來已久，在硅谷和科技企業(yè)中，臭鼬工廠尤其引人注目。
        
        最初，這個(gè)詞是著名軍用飛機(jī)生產(chǎn)商洛克希德·馬丁公司一個(gè)高級開發(fā)項(xiàng)目的綽號。1940-1941年的不列顛空戰(zhàn)后，盟軍和納粹都越來越意識(shí)到奪取制空權(quán)對于戰(zhàn)爭勝負(fù)的決定性作用。1943年，二戰(zhàn)進(jìn)入決定勝負(fù)的關(guān)鍵時(shí)刻。作為美國最主要軍事飛機(jī)生產(chǎn)商的洛克希德公司承擔(dān)了一項(xiàng)秘密研發(fā)任務(wù)，生產(chǎn)最新一代的軍用飛行器。為了不吸引人注意，研發(fā)項(xiàng)目被建立在了遠(yuǎn)離公司馬里蘭本部的加州伯班克的一片草原上，廠房和測試車間還在迪斯尼公司的幫助下偽裝成了居民區(qū)，另外從一本科幻小說中找了“臭鼬工廠”這個(gè)詞作項(xiàng)目代碼。

        為了這個(gè)項(xiàng)目，洛克希德公司抽調(diào)了公司最優(yōu)秀的科研人員，打破了常規(guī)的考核管理辦法，給予了它非常大的獨(dú)立性，使團(tuán)隊(duì)可以專注于一些最創(chuàng)新最前沿的技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)。正是由于享有這種突破常規(guī)的創(chuàng)造自由，洛克希德的臭鼬工廠爆發(fā)出了巨大的創(chuàng)新力，在70多年的時(shí)間里開發(fā)出了一系列著名的飛行器。其中包括U-2偵察機(jī)、F-35閃電II戰(zhàn)斗機(jī)、F-22猛禽戰(zhàn)斗機(jī)等我們最熟悉的軍事飛機(jī)機(jī)型。

        雖然洛克希德的臭鼬工廠到今天已經(jīng)成立了70多年，但它仍舊保持了巨大的創(chuàng)新能力。2013年6月，在臭鼬工廠發(fā)布的70周年紀(jì)念視頻中，出現(xiàn)了眾多美軍未來武器，其中包括第六代戰(zhàn)機(jī)和全球打擊系統(tǒng)等未來概念武器。工廠最新研發(fā)的“黑科技”還包括可以放置在卡車上的小型核反應(yīng)堆等等。

        14條凱利法則（Kelly’s Rules）

        洛克希德臭鼬工廠的創(chuàng)立者兼第一代項(xiàng)目負(fù)責(zé)人Kelly Johnson曾把工廠的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)成14條凱利法則（Kelly’s Rules），又被稱為“臭鼬管理法”。雖然其中不少針對的是項(xiàng)目當(dāng)時(shí)的特定情境，今天已經(jīng)失去意義，但其中很多條仍舊具有啟發(fā)性。

        其中第一條便是：臭鼬工廠的經(jīng)理必須對他項(xiàng)目的所有方面享有幾乎完全的控制權(quán)。他應(yīng)該向事業(yè)部總裁或更高級匯報(bào)。第三條：與項(xiàng)目有關(guān)聯(lián)的人員數(shù)目必須被嚴(yán)格限制，只使用數(shù)量很少的優(yōu)秀人才（與所謂正常系統(tǒng)相比的10%到25%）。第五條：報(bào)告數(shù)量應(yīng)越少越好，但重要的工作必須全程記錄在案。第六條：應(yīng)該有一個(gè)月度費(fèi)用審核，其中不僅包括已花費(fèi)和待花費(fèi)的費(fèi)用，還應(yīng)包括項(xiàng)目結(jié)束時(shí)的費(fèi)用預(yù)測。另有個(gè)版本說Kelly’s Rules共有17條，多出來的幾條包括：“報(bào)告不要超過20頁，會(huì)議不要超過15人?！薄坝肋h(yuǎn)不要和海軍做生意。”（造飛機(jī)的都看不起海軍？）“即便它看上去丑，它還是一樣會(huì)飛?！保▎滩妓孤犃藭?huì)怎么想？）

        后來，美國許多其他企業(yè)紛紛仿效洛克希德的這種組織創(chuàng)新模式，臭鼬工廠也成為了一種具有普遍性的新型企業(yè)管理模式。在科技公司中，所謂的SkunkWorks可以羅列出一大串：研究太空電梯、谷歌眼鏡、無人駕駛汽車等一大堆“黑科技”的Google X實(shí)驗(yàn)室，Amazon的Lab126和A9,施樂（Xerox）的Palo Alto實(shí)驗(yàn)室等等，其中最有科技編年史意義的兩個(gè)可能是IBM的PC項(xiàng)目和APPLE的麥金塔（Macintosh）項(xiàng)目。

        兩個(gè)最具科技編年史意義的SkunkWorks

        藍(lán)色巨人IBM一直主導(dǎo)著大、中型計(jì)算機(jī)的時(shí)代，對于個(gè)人電腦PC的出現(xiàn)，它一直抱著一種不情愿的姿態(tài)。1977年，蘋果公司在西岸電腦展后公布了Apple II，很快成為市場上最成功的個(gè)人電腦。IBM的一部分管理者也意識(shí)到了個(gè)人電腦的重要性。但許多人仍舊反對IBM進(jìn)入這個(gè)市場。在一次會(huì)議上，一個(gè)高層管理者便說，“你到底為什么要關(guān)心個(gè)人電腦呢？它和辦公自動(dòng)化一點(diǎn)關(guān)系都沒有。而且，它只會(huì)給IBM帶來麻煩?！保▍⒁娋S基百科）。為繞開管理層阻力，全力支持個(gè)人電腦開發(fā)的IMB副總裁William Lowe決定仿效洛克希德，在佛羅里達(dá)的博卡拉頓（Boca Raton）建立SkunkWorks，即IBM Entry Systems Division，并抽調(diào)精兵強(qiáng)將，組建了由唐·艾斯特里奇（Don Estridge）領(lǐng)導(dǎo)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)（當(dāng)為蘋果尋找總裁時(shí)，喬布斯找斯卡利之前先來找了這位唐，并開出了100萬美元年薪加100萬美元簽約獎(jiǎng)金的條件，但艾斯特里奇拒絕了它）。這個(gè)團(tuán)隊(duì)僅僅花了一年多的時(shí)間便在1982年的8月研發(fā)出了IBM的第一代個(gè)人電腦5150機(jī)型。博卡拉頓的臭鼬工廠不僅使IBM在后來的個(gè)人電腦市場成功分到了一杯羹，而且整個(gè)地改變了個(gè)人電腦市場的格局和走向。

        喬布斯領(lǐng)導(dǎo)的麥金塔（Macintosh）項(xiàng)目是另一個(gè)著名的SkunkWorks。IBM PC的成功不斷擠占了蘋果的Apple II和Lisa電腦的市場份額。當(dāng)在施樂的實(shí)驗(yàn)室看到最初的圖形界面電腦的原型后，喬布斯決定迅速攻占這一市場，加緊麥金塔項(xiàng)目的開發(fā)，并計(jì)劃在1984年初發(fā)布此產(chǎn)品。當(dāng)時(shí)，由于時(shí)間緊迫，蘋果的人都認(rèn)為這是一個(gè)不可能的任務(wù)，但是喬布斯憑著他的偏執(zhí)、激勵(lì)同事的天賦和“現(xiàn)實(shí)扭曲立場”，制定了一份時(shí)間表，最后麥金塔團(tuán)隊(duì)研制成功了這款具有歷史意義的產(chǎn)品。

        麥金塔團(tuán)隊(duì)和Skunk Works非常相似，在招募成員時(shí)，喬布斯吸納的都是他最中意的具有藝術(shù)天賦的技術(shù)天才。團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有著獨(dú)特的文化，喬布斯對他們的一條名言就是“要當(dāng)海盜，不要當(dāng)海軍?！彼o自己的團(tuán)隊(duì)灌輸叛逆精神，讓他們像海盜一樣行事。團(tuán)隊(duì)的一名成員甚至在公司一棟建筑上升起了海盜旗。由于喬布斯的強(qiáng)大影響力，這個(gè)團(tuán)隊(duì)享有獨(dú)立于公司日常管理制度的自由，因此也和蘋果的其他團(tuán)隊(duì)爆發(fā)出很多沖突。在一次酒會(huì)上，麥金塔團(tuán)隊(duì)甚至和Lisa團(tuán)隊(duì)的人爆發(fā)了公開沖突。Macintosh項(xiàng)目無疑是成功的，但喬布斯在建立一個(gè)核心團(tuán)隊(duì)的同時(shí)也寒了公司其他人的心，這也成了后來他被斯卡利排擠走時(shí)得不到大家支持的導(dǎo)火索。

        SkunkWorks應(yīng)避免淪為高級研究部門

        總之，臭鼬工廠有著高度自治的管理模式，避免組織內(nèi)部的想法創(chuàng)意等由于官僚主義而被限制。國內(nèi)，開發(fā)出微信和QQ郵箱的騰訊廣州研究院，其實(shí)也和SkunkWorks很相似。但是，并不是所有的SkunkWorks開發(fā)出的東西都會(huì)被母公司認(rèn)定為有價(jià)值。施樂（Xerox）的Palo Alto實(shí)驗(yàn)室誕生了許多現(xiàn)代計(jì)算機(jī)最重要的技術(shù)，包括Alto個(gè)人電腦、鼠標(biāo)、以太網(wǎng)和圖形用戶界面等等，但施樂公司的主要業(yè)務(wù)一直都是打印機(jī)和復(fù)印機(jī)，其管理層對這些革命性的技術(shù)置若罔聞，結(jié)果真正受益的都是偷竊他們技術(shù)的其他公司。與此相似的還有AT&T的貝爾實(shí)驗(yàn)室，開發(fā)了晶體管、移動(dòng)電話、激光、C語言、Unix操作系統(tǒng)，但是AT&T并沒有就這些發(fā)明建立起什么核心業(yè)務(wù)。

        福布斯一篇文章指出，臭鼬工廠要避免僅僅淪為企業(yè)的一個(gè)高級研究部門，從組織方式上必須獨(dú)立于公司其他部分建立起產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，這個(gè)團(tuán)隊(duì)還必須能夠控制自己的銷售渠道。即便你是世界級的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，控制不了渠道，也只能看著自己的創(chuàng)新在內(nèi)部死亡。

       SkunkWorks正被公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)取代

        近十年來，隨著Google、Facebook等互聯(lián)網(wǎng)巨頭的崛起，傳統(tǒng)的臭鼬工廠正在被大公司內(nèi)部的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)這種新的創(chuàng)新形態(tài)取代。福布斯的這篇文章指出，20世紀(jì)的公司只要把精力集中在核心業(yè)務(wù)上就可以長期保持市場份額，大多數(shù)公司通過過程創(chuàng)新（process innovation，即使用更好的原料，更低的價(jià)格，產(chǎn)品線拓展）增量式地提升產(chǎn)品。開發(fā)顛覆性的產(chǎn)品是危險(xiǎn)的，它既不符合公司現(xiàn)存的結(jié)構(gòu)，又會(huì)分散公司在核心業(yè)務(wù)方面投入的精力。因此，許多公司選擇通過臭鼬工廠這種迂回方式來開發(fā)此類產(chǎn)品。

        進(jìn)入21世紀(jì)，市場份額都是短暫的，公司必須掌握持續(xù)創(chuàng)新（continuous innovation）能力：做好核心產(chǎn)品的同時(shí)不斷地開發(fā)出新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù)。公司想保持長盛不衰，就必須在核心業(yè)務(wù)萎縮前（通常都很快）開發(fā)出未來的核心業(yè)務(wù)。因此，無論是國外的Google、Facebook還是國內(nèi)的阿里巴巴、騰訊，都在內(nèi)部建立了大大小小的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。這些團(tuán)隊(duì)既與傳統(tǒng)的臭鼬工廠有所區(qū)別，也可以說它們就是普遍化后的臭鼬工廠。

        作為一家初創(chuàng)企業(yè)，在Pied Piper內(nèi)部建立SkunkWorks是一件很反諷的事。它說明Barker的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)把公司帶入了頑固不化的官僚主義，和唯規(guī)則（“成功三角關(guān)系圖”)是從的本本主義。Richard們的SkunkWorks是傳統(tǒng)意義上迂回策略，只不過多了一層密謀的成分。

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        PS：這一集里還有一個(gè)好玩的梗，與SkunkWorks無關(guān)，但是不吐不快。

        $一個(gè)不吐不快的梗$

        工程師們的思維就是講邏輯性。在他們看來，SkunkWorks就是一個(gè)程序（Program），要正常運(yùn)行（Run)，必須給它搭建好環(huán)境（Environment)。要讓Barker 覺察不出異常（Exception），這個(gè)環(huán)境的每一個(gè)變量（Variable)都不能異常波動(dòng)（Volatility）。所以，他們必須一邊偷偷搭建壓縮平臺(tái)，一邊繼續(xù)假裝開發(fā)“盒子”，而且還要繼續(xù)抱怨不喜歡“盒子”這個(gè)想法，而且還要繼續(xù)取笑Dinesh的金鏈子。

        為說明這一點(diǎn)，Jared還專門提到了Meinertzhagen's Haversack的故事，并解釋說這是一個(gè)軍事欺騙原則，“簡單來說就是要做足前戲，讓大家知道我們?nèi)耘f討厭‘盒子’?！钡獼ared并沒有把這個(gè)故事全講出來，很可能是為了故意誤導(dǎo)觀眾。

        Richard Meinertzhagen上校是英國情報(bào)部門的一名特工。根據(jù)維基百科，一戰(zhàn)時(shí)期（1917年），英國對奧斯曼帝國的西奈和巴勒斯坦戰(zhàn)役中，他憑借一個(gè)背包計(jì)謀（Haversack Ruse），向奧斯曼軍隊(duì)提供了虛假情報(bào)，最終使英國軍隊(duì)取得了貝爾謝巴和加沙戰(zhàn)役的勝利。根據(jù)這位上校的日記，當(dāng)時(shí)他在被追捕途中，故意讓一個(gè)藏著虛假英軍戰(zhàn)斗計(jì)劃的背包落入到了奧斯曼軍隊(duì)手中，還在背包上染上馬血使它顯得更可信。

        在E03末尾，Richard和小伙伴忙活了一夜，拿出了SkunkWorks方案，第二天一早，Richard就在公司絆了一跤，文件撒了一地，SkunkWorks落入了Barker 手里……是不是聽上去和Meinertzhagen上校的做法很相似？所以，Pied Piper的SkunkWorks就此告吹了嗎？今晚更新的E04中我們拭目以待。


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個(gè)人公眾號：加書亞在路上
正在更新印度旅行日記，歡迎關(guān)注！

S03E07，之前鋪墊了好幾集的Erlich和大頭這條線終于和主線匯合，并為季終埋下幾個(gè)重要伏筆，很棒的一集。幸好。要知道這一季前幾集大體上讓我非常失望，失望到這周都差點(diǎn)忘了有新一集的更新?，F(xiàn)在我大致認(rèn)為S3以第六集為分界線，希望后幾集能保持E07的水準(zhǔn)不要掉回去。

因?yàn)橛蓄A(yù)感后面幾集會(huì)很不錯(cuò)（又立了flag），所以先把之前對前幾集的不滿寫一下，坐等打臉。。順帶一些零碎的想法。

前兩季反反復(fù)復(fù)看了至少十幾遍，也算是本劇的腦殘粉了?！豆韫取匪闶且徊勘容^特立獨(dú)行的喜劇，因?yàn)樗兄鵁o比明確而嚴(yán)肅的主線：build the company，這樣的主線似乎更適合拍劇情類劇集，但Mike Judge把它拍成了喜劇，而且非常成功。他總是能很準(zhǔn)確地找到科技和喜劇之間的平衡點(diǎn)，既沒有讓笑點(diǎn)太呆板，也足夠?qū)I(yè)，讓碼農(nóng)獲得共鳴的同時(shí)也能讓科技盲如我拍桌大笑。印象最深的一個(gè)梗是S2里裝上高科技假肢的猴子竟然用假肢擼了起來，那一段真心是意料之外情理之中，又好笑又惡心，但同時(shí)讓人對編劇佩服得五體投地。能有這樣的感覺大概是因?yàn)?，現(xiàn)在潛意識(shí)里還是覺得尖端科技是高高在上的，而編劇強(qiáng)行幫你把那塊神秘的遮羞布掀開，告訴你科技就是生活。除了奇妙的創(chuàng)意外還不得不佩服劇本對整個(gè)故事的掌控能力，210那集在短短的30分鐘內(nèi)出現(xiàn)了多少次反轉(zhuǎn)？那短短半個(gè)小時(shí)帶來的刺激完全不亞于一部兩個(gè)小時(shí)的電影，最重要的是情節(jié)讓人感覺完全合理！

所以我是對S3前幾集哪里不滿呢。簡單來說就是，哪里都不滿。

首先是笑點(diǎn)大大減少。不管怎么說，《硅谷》首先是個(gè)喜劇。S1每一集都有驚世駭俗的笑點(diǎn)，S2稍差但笑點(diǎn)也算非常足，到S3前幾集我?guī)缀醵夹Σ怀雎?，這讓我非常受不了。對比和兩季類似的笑點(diǎn)也能看出來，E02馬那里只能用不忍直視來形容，講真我完全不知道那一段的意義何在，其實(shí)沒必要拍得那么奪人眼球的，S2的猴子處理的好多了。還有Dinesh把妹，S1那里以為自己愛上了妹子結(jié)果卻對基友的代碼起反應(yīng)那里真是帶點(diǎn)無節(jié)操?zèng)]下限的好笑，而這一季妹子因?yàn)榭吹礁咔宥蟮淖约好肴鲋e真是看得我不停翻白眼，這么爛俗的情節(jié)真的不是來湊分鐘數(shù)的？但我不是說這一季不好笑，當(dāng)時(shí)在看完305的時(shí)候我說過一句“感覺這劇從神級喜劇掉到一流喜劇了”，就是這樣。

然后是人設(shè)的崩壞，boom shakalaka。大頭已經(jīng)快蠢成弱智了，Gavin也快成小學(xué)生了。雖然我理解這是為制造笑點(diǎn)做的犧牲，但好歹考慮一下實(shí)際不要玩太脫ok???最重要的是這樣產(chǎn)生的笑點(diǎn)并不好笑ok？？？的確，逗人笑不應(yīng)該是個(gè)復(fù)雜高深的事兒，看看大頭gavin秀智商也能挺樂呵的，但就我個(gè)人來說我更想看到用心設(shè)計(jì)的笑點(diǎn)，而不是簡單粗暴，拉過來一個(gè)角色告訴觀眾他是弱智，然后讓大家看著弱智犯傻樂呵。也許別的劇可以，但硅谷不行。

想再說說蓋總。蓋總在本劇里的智商自從Peter去世后直線下降拉都拉不回來。第一季還是主角團(tuán)精明強(qiáng)勁的對手，202時(shí)也還尚能說出"everything you are building are exactly the same thing I've built"這樣讓人渾身一震引人深思的話，然后他就不知怎么成了一個(gè)只會(huì)賣蠢的神棍。這一季更是讓靈魂導(dǎo)師都踩到頭上任意擺布開始插手公司運(yùn)營了，簡直不能接受，Hooli的設(shè)定是個(gè)商業(yè)巨頭啊喂。

這兩個(gè)角色吐槽歸吐槽，ooc還是可以理解，忍忍就算了。但這一季最讓我不爽的ooc，其實(shí)是Jared，在301，那句"where Richard goes, I go"。我不是不萌這一對cp，這可是我唯一產(chǎn)過糧的墻頭?。。〉俏覠o法接受Jared，那個(gè)放棄高薪優(yōu)待來給pied piper打雜，那個(gè)被裝進(jìn)集裝箱沒吃沒喝在海上漂了4天依然對公司忠心耿耿，那個(gè)在S2結(jié)尾說"it's magical"的Jared會(huì)說出這樣一句我覺得只在同人文中能看到的臺(tái)詞。非常想給編劇寄刀片。那天簡直郁悶了一個(gè)晚上。

關(guān)于Jared還有一個(gè)細(xì)節(jié)，編劇可能是發(fā)現(xiàn)Jared的超高人氣，開始不停地給他加戲。。。雖然他現(xiàn)在待在公司似乎什么卵活都不干：）至少他現(xiàn)在對主線劇情的推動(dòng)作用微乎其微，所以編劇給他的加戲集中在描寫他的悲慘背景上。然而，again，一點(diǎn)也不好笑，對劇情沒有作用，強(qiáng)行加戲非常突兀。已經(jīng)有幾集沒講他公寓的事兒了，不知道是要放在季終還是爛尾了，希望不是后者。

當(dāng)然，也有一些完全不ooc的角色。是的，我說的就是三年如一日的我們的主角，Richard。第一季他扭捏而多動(dòng)，第三季他多動(dòng)而扭捏。我都不敢說我之前覺得偷米演技好了。不過其實(shí)Richard這一季制造的笑點(diǎn)蠻多的也都很好笑。這其實(shí)也是情景喜劇的一個(gè)通病吧，每個(gè)角色的設(shè)定都背負(fù)著對一些笑點(diǎn)的詮釋，所以角色的個(gè)性很少很少發(fā)生變化，久而久之人物就僵化了，笑點(diǎn)也僵化了，來來回回就那幾種，那么整個(gè)劇也僵化了。但硅谷是個(gè)主線明確的劇，如果最后PP成了一個(gè)巨頭公司（雖然可能性不大？）而Richard還像第一季和現(xiàn)在一樣扭捏，那顯然是非常不現(xiàn)實(shí)的，說極端點(diǎn)別的角色可以萬年不變，但Richard不行，他必須成長。

不變的角色還有Dinesh，并不想多說他，每一季都在把妹每一季都失敗，再這樣下去真的有點(diǎn)像raj靠攏的節(jié)奏了。

最后說說劇情。

Barker走得很意外，我以為他會(huì)呆滿一季，畢竟都出現(xiàn)在海報(bào)上了，沒想到那么快就走了。其實(shí)我覺得他還可以再搶救一下的……

隨著Barker來了又走了，PP也跟著變來變?nèi)?，一?huì)要做盒子一會(huì)不做了，前兩季基本上每一季都在專注地講一個(gè)事，現(xiàn)在S3已經(jīng)從思考“要不要做盒子”到“要不要馬上上線平臺(tái)”了劇情跳躍性挺大的，讓我有一種割裂感。比較標(biāo)志性的一個(gè)情節(jié)是303，Richard他們本來打算背著Barker偷偷做平臺(tái)，做了很多準(zhǔn)備，結(jié)果秘密計(jì)劃馬上被發(fā)現(xiàn)了。那一段確實(shí)戲劇性很強(qiáng)，當(dāng)時(shí)我也看得很爽，但事后細(xì)細(xì)一想，總覺得有點(diǎn)被騙，這樣的設(shè)計(jì)還是有點(diǎn)不自然。對了這一季的導(dǎo)演編劇都大換水，MIKE JUDGE導(dǎo)了兩集就和ALEC BERG退居二線，不知道是不是新導(dǎo)演功力不行也要背一部分鍋，真的可以明顯看出來這一季一些鏡頭的局促和剪切的不自然。我想原來的兩個(gè)導(dǎo)演。Gilfoyle毀硬盤的情節(jié)真是強(qiáng)行插入。不知道大頭違約的事兒還有沒有后續(xù)。

吐槽完畢，一口氣把不滿說出來后明天的我更愛你谷！希望后幾集出來能推翻我之前的看法狠狠打臉(￣ε(#￣)☆╰╮(￣▽￣///) 雖然我說了這么多不滿但我還是愛這部劇的，能看到這里的人都是真愛不要隨意點(diǎn)沒用好嗎我會(huì)傷心噠(??`ω′?)

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本集是個(gè)節(jié)點(diǎn)，是起承轉(zhuǎn)合的關(guān)鍵。

經(jīng)過種種曲折，Pied Piper 終于迎來了發(fā)布測試版的關(guān)鍵時(shí)刻。

緊張到神經(jīng)質(zhì)的Richard焦急地等待著硅谷程序員們的反饋，甚至懷疑人生。

然而一切都順利得超過想象，所有測試者都表示很滿意。

只有 Monica 一個(gè)人不喜歡，她又穿起了那件讓她看上去不那么漂亮的毛衣。

接下來，Monica 解釋說這是自己的問題，認(rèn)為投資者有時(shí)會(huì)目光短淺，看不到產(chǎn)品的價(jià)值↓所以鼓勵(lì) Richard 勇敢地把產(chǎn)品上線。細(xì)心的小伙伴可能注意到了 Monica 的話：Pied Piper 平臺(tái)整體特別像工程師做出來的東西。記住這句話，這將是Pied Piper 未來最大的Bug。

劇情還穿插了慣用的諷刺和幽默：監(jiān)控全公司郵件的 Gavin Belson 偷來了Pied Piper 的測試軟件，發(fā)現(xiàn)這貨如此牛B,又驚又怒地威逼旗下工程師立刻做出同樣的東西↓。

發(fā)現(xiàn)手機(jī)和電腦被 Gilfoyle 黑了之后，嚇得切斷整個(gè)公司的電源。然后，不堪忍受的Hooli的核心成員辭職了。

之前鋪墊了好幾集的房東Erlich和大頭這條線也終于跟劇情主線會(huì)合。成功把自己和大頭的資產(chǎn)合并，感覺自己終于成了富豪的房東，在耗資百萬美元開 Party、花50萬美元買科技博客后，笑不出來了。

本來還想跟大頭撇清，但之前讓他竊喜的合伙人身份此刻成了捆住他的一條繩子，讓他只能跟大頭共擔(dān)分險(xiǎn)↓代價(jià)就是賣掉房子還要再負(fù)債50萬美元，或者賣掉Pied Piper 的股份。在各種壓力下，Erlich找到了Laurie，和她談了筆生意。

這一切，都是瞞著 Richard 進(jìn)行的。在 Pied Piper 正式發(fā)布的時(shí)刻，聽到Richard 這樣的表白，估計(jì) Erlich 的心在滴血。

作為近3集來最大的梗，房東和大頭深刻的詮釋了什么是“本事不算大，裝B很牛叉”。手握著大多數(shù)人5輩子也賺不到的錢，兩人成立了一間叫 Bachmanity 的金融公司，準(zhǔn)備繼續(xù)干孵化的老本行。

按道理說，Bachmanity的發(fā)展模式應(yīng)該是這樣：主動(dòng)尋找投資項(xiàng)目→給予項(xiàng)目輔導(dǎo)和孵化→等項(xiàng)目做大→項(xiàng)目成立公司→拿到股權(quán)→分一大筆錢→人生贏家。

但是我們看看這兩人干了啥：花錢租豪宅享受→花錢挪動(dòng)豪宅里的游泳池再挪回來→白白被商務(wù)經(jīng)理劃去1400萬美金當(dāng)稅金→卡里沒錢的情況下花百萬美金開Party→花錢買科技博客……

編劇安排這種離譜的創(chuàng)業(yè)橋段，其實(shí)就是劍指硅谷里那些不靠譜的創(chuàng)業(yè)者。這些人有時(shí)靠畫大餅眾籌一大筆錢，然后花天酒地直到公司倒閉。最近，硅谷的一對創(chuàng)業(yè)的哥們就身體力行，讓大家知道了什么叫不靠譜。他倆用一款A(yù)R頭盔獲得了1000多萬美元投資，接著就開始亂花錢，搬家、買車、買畫、甚至看脫衣舞……直到被公司掃地出門，然后公司也關(guān)門大吉了。

這個(gè)作死二人組是親哥倆，一個(gè)叫 Marcus Weller，一個(gè)叫 Mitch Weller。2013年，他們宣布自己要做一個(gè)叫 Skully 的AR智能頭盔，在眾籌網(wǎng)站 Indiegogo 上眾籌。

Skully 是摩托車頭盔和谷歌眼鏡的結(jié)合，附帶分段行進(jìn)式導(dǎo)航功能，通過藍(lán)牙和手機(jī)相連可實(shí)現(xiàn)語音操控和聲音指令，能夠在距離車手約3米遠(yuǎn)的位置播報(bào)建議路線。在這哥倆的宣傳片中，Skully將車載GPS、數(shù)字音頻、手機(jī)免提系統(tǒng)、后置攝像頭等集成一體。另外還配備了一個(gè)“抬頭顯示屏”(HUD)，可以顯示所有有用的通知、信息提醒以及導(dǎo)航……總之，戴上Skully頭盔，保證你就像鋼鐵俠一樣狂拽酷炫睥睨天下霸氣十足。而且，他們說產(chǎn)品2014年春天就能上市銷售，每個(gè)叫價(jià)1499美元。

整個(gè)AR行業(yè)為之驚喜，科技愛好者們?yōu)橹偪?，Skully 也成了資本追逐對象。在Indiegogo 上，1940個(gè)粉絲給Skully眾籌了250萬美元；緊接著天使輪融資超過580萬美元。去年3月，以Intel、Riverwood 為首的多家投資機(jī)構(gòu)又給Skully投資1250萬美元的A輪投資。

BOOM~BOOM~BOOM！天空一聲巨響，又一對創(chuàng)業(yè)巨星閃亮登場。

亞馬遜的CTO給初創(chuàng)的Skully公司背書。

《紐約時(shí)報(bào)》給兩兄弟來了個(gè)視頻專訪。

說好2014年春天產(chǎn)品上線，雖然一拖就是2年多，大家還是很期待這款智能頭盔。今年的CES展上，Skully帶了最新的AR—1 demo參加了展示，4月7日又一次開啟預(yù)定，一片叫好聲。

但到了2016年7月，一個(gè)爆炸性的新聞傳來——?jiǎng)?chuàng)始人Marcus 和 Mitch 兄弟倆被董事會(huì)掃地出門。新任的CEO宣稱，這哥倆離開是因?yàn)椤巴顿Y人和創(chuàng)始人在公司未來的發(fā)展上產(chǎn)生了分歧”。

到底是神馬分歧呢？其實(shí)就是Weller兄弟終于發(fā)現(xiàn)頭盔沒法量產(chǎn)，自己當(dāng)年吹牛吹過頭了，想把公司賣了跑路，團(tuán)隊(duì)其他成員不同意，然后就兵變了。賣公司還有個(gè)小插曲：哥倆原本打算把公司賣給樂視。但樂視一看 Skully 的財(cái)務(wù)銷售報(bào)告，呵呵一笑：“小樣，想讓老子當(dāng)接盤俠，沒那么容易。”

轉(zhuǎn)眼到了8月，Marcus 和 Mitch 的助理 Isabelle Faithauer 又搞了個(gè)大新聞：她提交給法院一紙?jiān)V狀，把兄弟倆告上了法庭，指責(zé) Weller 兄弟把公司賬戶當(dāng)成自己的私人提款機(jī)，并且以“炒魷魚”脅迫她篡改文件以欺騙投資者。同時(shí)他們拒絕支付自己的法定加班費(fèi)，也不給她休息和吃飯的時(shí)間。 以下是Isabelle列出的Weller兄弟的罪狀：

用公司的錢給自己租了一個(gè)3臥室的公寓，公寓的保險(xiǎn)押金，每周公寓清潔費(fèi)用 個(gè)人雜貨賬單都是公司的錢

兄弟倆的餐廳個(gè)人消費(fèi)

為 Marcus Weller 在度假期間租用蘭博基尼 在自己的道奇車出事故之后，用公司的錢又新買了一輛

八萬美元的旅行費(fèi)用，用于去中國的旅行。

一趟環(huán)球旅行，其中佛羅里達(dá)的租車2000美元，在夏威夷購買了價(jià)值2345美元的畫，以及2000美元的脫衣舞俱樂部費(fèi)用

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坦白講，Weller兄弟對Skully 最初的想法非?？犰?，這也是他們能獲得大量融資的關(guān)鍵。比如：Skully AR－1頭盔有后視攝像頭，功能類似于汽車的倒車影像。而且它是實(shí)時(shí)無死角全景式捕捉，影像就顯示在抬頭信息的正下方，易于觀察。頭盔通過藍(lán)牙和手機(jī)相連，充滿電能使用9個(gè)小時(shí)，對摩托車騎行已經(jīng)足夠了。AR-1頭盔基本上能夠確保駕駛?cè)藫碛?60°視野，不留盲區(qū)。

但這僅僅是他們的想法，在給投資者和消費(fèi)者畫大餅的時(shí)候，哥倆沒有考慮過頭盔里某些組件是否過于復(fù)雜昂貴不適合量產(chǎn)。直到到公司倒閉，AR-1頭盔都沒有真正越過原型階段變成成熟的穩(wěn)定的產(chǎn)品。在此期間，研發(fā)和量產(chǎn)的不成功沒能阻止 Weller 兄弟接在公開場合大吹特吹。曾打算進(jìn)軍中國市場的哥倆今年春天還并且放話：我們要做智能頭盔界的特斯拉。兩周后，特斯拉就把他們的首席工程師挖走了。

Weller兄弟種種的行為激怒了其他成員。今年7月，團(tuán)隊(duì)其他高管把他倆趕出公司，又千方百計(jì)籌集到600萬美元，打算挽救公司于危亡之中。但財(cái)務(wù)一核算發(fā)現(xiàn)，AUV，資金的缺口太大，這點(diǎn)錢根本補(bǔ)不了窟窿。干脆收攤完事算了。據(jù)說，關(guān)門前Intel之前還在與Skully談判，想再融一輪資把公司保下來，未果。
2016年8月，曾經(jīng)承載了無數(shù)夢想和贊美的Skully卒。公司現(xiàn)已申請破產(chǎn)程序，所有受擔(dān)保債權(quán)人擁有 Skully 的資產(chǎn)清算優(yōu)先權(quán)。

回頭看看Weller兄弟的創(chuàng)業(yè)歷程，大概是這么個(gè)情況：先畫個(gè)大餅 → 做個(gè)眾籌 → 租跑車 → 去脫衣舞俱樂部 → 融資 → 變?nèi)松A家 → 再買跑車 → 去脫衣舞俱樂部 → 回來繼續(xù)畫個(gè)大餅 → 被戳破 → 被趕出董事會(huì) → 公司倒閉

餅畫得很大，沒爐子能烤；烤不出來靠吹牛搞點(diǎn)眾籌，弄點(diǎn)融資，先自己花爽了再說。實(shí)在做不出來，就打算把做餅的作坊賣了，好給自己留個(gè)仨瓜兩棗，想得倒美。

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提起硅谷，我們馬上會(huì)聯(lián)想到的是谷歌蘋果，facebook這幾家耳熟能詳?shù)拿餍枪?，又或者是那兩所聞名全球的知名學(xué)府，斯坦福和加州伯克利大學(xué)。
硅谷雖然只占了美國國土面積的0.2%，人口總和也不過500萬，但卻創(chuàng)造工業(yè)史和科技史的眾多奇跡，那到底是什么造就了如今的硅谷呢？
我們可以從兩個(gè)方面一談究竟
一，從硅谷的誕生時(shí)間點(diǎn)上，我們就可以看到它與美國乃至世界其他工業(yè)化地區(qū)的巨大差異。硅谷崛起于工業(yè)時(shí)代的后期，具體是二戰(zhàn)之后，所以硅谷從一開始就跳過了工業(yè)時(shí)代的很多過程，是一個(gè)完全按照信息時(shí)代的特征，建立起來的產(chǎn)業(yè)中心。更重要的是，二戰(zhàn)之后，科技行業(yè)發(fā)生了兩件事對硅谷產(chǎn)生了決定性的作用的事件。第一件事，就是1946年美國發(fā)明了第一臺(tái)電子計(jì)算機(jī)ENIAC，這宣告了信息時(shí)代的開啟。而第二件事就是1948年，控制論,信息論,的誕生。那什么是控制論？看一下如今互聯(lián)網(wǎng)公司在開發(fā)產(chǎn)品中的流程，你就明白了，這其實(shí)都是運(yùn)用了控制論所演變出來的方法。一款產(chǎn)品必須先上線，得到用戶對產(chǎn)品的反饋，然后再不斷修改才能得到完善，這種通過反饋，不斷迭代的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思維也恰恰是控制論的精髓。那什么又叫做信息論呢？字面上很好理解吧，就是關(guān)于通信的理論嘛。其實(shí)信息論本質(zhì)上就是一種解決生活中不確定性的方法。比如說，如今人力越來越貴，而且我們都不知道人力成本上限在哪，但計(jì)算機(jī)卻一定是越來越便宜，所以把更多的工作交給計(jì)算機(jī)，交給人工智能就是最好的選擇。這就是叫做香農(nóng)第一定律。我們再舉第二個(gè)例子，原先，家里的帶寬不夠，所以我們只能在電視上看娛樂節(jié)目，一款節(jié)目再流行，全國同時(shí)段收視率也不可能超過5%。但隨著互聯(lián)網(wǎng)帶寬的增加，節(jié)目的傳播能力大大提高，這才有了Paipi醬等網(wǎng)紅的崛起，而傳播渠道容量提升才是其中關(guān)鍵因素。這就叫做香農(nóng)第二定律。

好了，談完時(shí)間方面的原因，我們再談一下硅谷成功的第二個(gè)成功秘訣，文化。

首先，是對叛逆的寬容。叛逆是硅谷的常態(tài)現(xiàn)象，這不僅和加州人素來愛冒險(xiǎn)，喜歡嘗試新東西的傳統(tǒng)有關(guān)，同時(shí)也和當(dāng)?shù)氐姆芍贫扔兄芮械年P(guān)聯(lián)。比如在書中就介紹了，為了鼓勵(lì)員工的叛逆行為，促進(jìn)整個(gè)硅谷地區(qū)的技術(shù)進(jìn)步，加州政府對于前公司員工在同行業(yè)之間跳槽現(xiàn)象，表現(xiàn)出了最大的寬容，甚至禁止公司之間私下里達(dá)成相互不挖角的君子協(xié)議。這就大大提升了硅谷人才的流動(dòng)性，同時(shí)倒逼大公司去鼓勵(lì)員工在公司內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。外界經(jīng)常對硅谷有一種誤解，認(rèn)為偉大的公司都是從車庫文化里中誕生的，其實(shí)在硅谷成功創(chuàng)辦一個(gè)偉大的公司真正的秘訣是在原來的公司和大學(xué)里孕育新的公司。

硅谷文化第二個(gè)特點(diǎn)是國際化.在硅谷，不僅Facebook這種明星公司在努力全球化，同時(shí)即使不太出名的小公司也會(huì)在第一時(shí)間開拓國際市場。很多公司一開始就是要開發(fā)，給全世界的人們使用的產(chǎn)品，所以一口氣上線20語言版本的產(chǎn)品在硅谷屢見不鮮，這源于硅谷人都自己多元文化的自信。舉個(gè)顯而易見的例子，根據(jù)2012年的人口調(diào)查，硅谷地區(qū)51%的家庭在家中使用的第一語言并非英語，而是他們移民來此地之前的母語。所以很多公司在和硅谷公司競爭的時(shí)候，就會(huì)發(fā)現(xiàn)很吃力，這是因?yàn)槟悴⒎鞘窃诟膫€(gè)國家的公司競爭，而是在跟全世界競爭。

硅谷文化的地三個(gè)特點(diǎn)是追求卓越。在美國硅谷地區(qū)的辦公和生活成本遠(yuǎn)超美國平均水平。而房價(jià)更是和紐約不相向下。這就形成了市場淘汰機(jī)制，只有那些少數(shù)利潤足夠高，成長足夠快的公司，才能占據(jù)核心位置，得到更多的市場資源。

上述的這些，是硅谷所獨(dú)有的特質(zhì)，也是硅谷成功背后真正原因。

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作者：千里草（來自豆瓣）
來源：//www.douban.com/note/586135436/

在第三季《硅谷》中，前面幾集都在不斷推公司的發(fā)展線，節(jié)奏很快。到了本集，編劇把重點(diǎn)放在了“程序員泡妞”這個(gè)經(jīng)典話題上。

在酒館里，剛剛出任CEO的 Richard 就碰上了白富美——一個(gè)在Facebook 工作的程序媛Winnie，兩人很快對對上了眼，Richard 還順利要到了妹子的電話號碼。

面對哥們泡到了妞，而且是個(gè)美的冒泡的妞的事實(shí)，其他人打心底里不相信，Gilfoyle 堅(jiān)持說妹子是酒保：Dinesh 則認(rèn)為妹子是個(gè)專釣創(chuàng)始人的心機(jī)婊。

另一邊，Dinesh 開始跟遠(yuǎn)在愛沙尼亞的同事伊麗莎白互撩，空氣中只彌漫著兩個(gè)字——發(fā)騷：但這一切都建立在愛沙尼亞網(wǎng)絡(luò)丟包率嚴(yán)重，他們互相看不清長相的情況下發(fā)生的。

Dinesh 搞定了網(wǎng)絡(luò)，一睹伊麗莎白的真容，他運(yùn)氣不錯(cuò)，妹子長得挺漂亮的：但妹子似乎被 Dinesh 的長相嚇住了，不光說自己有男朋友，還說自己結(jié)婚了，火速切斷了網(wǎng)絡(luò)……

而本來可以順利滾床單的 Richard，因?yàn)橛X得“用空格鍵不用制表鍵的人很傻”，和Winnie 鬧翻，主動(dòng)放棄了唾手可得的滾床單機(jī)會(huì)：并且以氣到從樓梯上摔下來，為這段關(guān)系畫上休止符。

與以 Richard 為首的程序員們不同，團(tuán)隊(duì)里平時(shí)看上去有點(diǎn)呆頭呆腦的 Jared 卻在泡妞方面天賦異稟，在車庫里就搞定了妹子，吃到了肉。

很顯然，這集就是在吐槽程序員們不會(huì)泡妞，把單身當(dāng)成他們最大的Bug。事實(shí)上，在硅谷灣區(qū)，碼農(nóng)幾乎是單身汪的代言詞。身處男女比例嚴(yán)重失調(diào)的客觀環(huán)境下，大部分碼農(nóng)過著日夜顛倒、工作高壓、周末時(shí)間獻(xiàn)基友的生活。

但是，最近就有個(gè)程序員娶到了前維密價(jià)格最高的超?！滋m達(dá)·可兒。這個(gè)給程序員長臉的碼農(nóng)是誰？——Snapchat 大樓里26歲的 Evan Spiegel。

不熟悉科技圈的小伙伴或許要羨慕嫉妒恨地問：這廝什么來頭？

請聽小8 細(xì)細(xì)道來。Evan Spiegel 生于1990年，雙子座的小鮮肉，他創(chuàng)立的 Snapchat 最近估值180億美元，已成為全球最具價(jià)值的創(chuàng)業(yè)公司之一。

Evan Spiegel從小生活優(yōu)渥，他的母親是哈佛法學(xué)院歷史上最年輕的女性畢業(yè)生，為了 Evan 辭去律師事務(wù)所合伙人的職務(wù)，專心做起了全職媽媽，他的父親也是個(gè)律所合伙人，他們家住在洛杉磯西部富人區(qū)，房產(chǎn)價(jià)值460萬美元。

帶著父母的優(yōu)秀基因，Evan Spiegel 從小就是個(gè)超優(yōu)等生，但性格叛逆。小時(shí)候曾經(jīng)因?yàn)楦赣H不給買寶馬，憤怒地離家出走。

長大點(diǎn)后，他跟所有科技界大佬一樣，不走尋常路，從斯坦福大學(xué)退學(xué)、創(chuàng)業(yè)。Facebook 曾經(jīng)準(zhǔn)備動(dòng)用30億美金收購 Snapchat，但被 Evan Spiegel 狠狠拒絕。

苦逼創(chuàng)業(yè)，敲了這么多年代碼。叛逆的 Evan 在某些方面倒修成了個(gè)靠譜科技男。兩年前，他就在洛杉磯有名的富人區(qū)布倫特伍德買了一套價(jià)值390萬美元的婚房，隔壁就是比弗利山莊，與眾多巨星為鄰。而且，他還請來著名設(shè)計(jì)師 Gerard Colcord 負(fù)責(zé)操刀設(shè)計(jì)。這房子面積達(dá)到7100呎，內(nèi)有四間房、六個(gè)浴室、泳池及健身室。

也許就是憑著這份靠譜，Evan 才能能打敗米蘭達(dá)·可兒的眾多緋聞男友，像是 Justin Bieber啊、阿湯哥啊、小李子萊昂納多啊，還有為米蘭達(dá)當(dāng)街打架的賭業(yè)大亨James Packer和傳媒大佬戴維·金吉爾啊，最終抱得美人歸。

小伙伴們，不要以為 Evan Spiegel 出身富裕，就有一般碼農(nóng)沒有的情趣啊神馬的，在認(rèn)識(shí)米蘭達(dá)之前，他的作息方式可是個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的碼農(nóng)哦，看看米蘭達(dá)對他的描述：“25歲卻活像50歲，他外出就是去工作、下班后就回家。不常外出約會(huì)，總是在家里吃晚餐、早早就寢?！?br>
Evan 自然也不是第一個(gè)碼農(nóng)界爭臉的人，前輩們早就為他指了條明道。Bill Gates 當(dāng)年可是帶著女朋友坐直升機(jī)去挑戒指，包下海島結(jié)婚。甲骨文創(chuàng)始人 Larry Ellison 的愛情故事一茬接一茬，64歲還結(jié)了第四次婚。勤儉的扎克伯格用一個(gè)價(jià)值25000美元的戒指就求婚成功，在自家后院就結(jié)束了單生漢生涯喬布斯用一頓飯就搞定了“靈魂伴侶”，結(jié)婚20年了還給老婆寫情書。

……誰說程序員不會(huì)泡妞？這些故事說明他們就是活生生的杰克蘇。所以妹子們，遇到程序員們就嫁了吧，誰知道他會(huì)不會(huì)是下一個(gè)小扎或小馬。

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